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福州电信实施“五化”创新推进党建工作

2017-12-21 14:57:48 东南消费新闻网 分享

【核心提示】  为深入推进“两学一做”学习教育制度化常态化,福州电信通过“制度化、网络化、现场化、常态化、生动化”,创新推进企业党建工作。并于近日在央企宣传思想文化培训会上代表集团公司作精神文明创

 

为深入推进“两学一做”学习教育制度化常态化,福州电信通过“制度化、网络化、现场化、常态化、生动化”,创新推进企业党建工作。并于近日在央企宣传思想文化培训会上代表集团公司作精神文明创建工作主题的大会交流发言。

推进党委委员“下基层、上党课”制度化。为教育引导广大党员学思践悟、知行合一,增强四个意识,分公司党委将把委员“下基层上党课”形式固化,每季度下基层巡讲一次,制度化推进此项工作。推进党建宣传“网络化”。在原有 “一报道、一简报、一专栏、一刊物”(思政宣传报道、党群工作简报、文化宣传专栏、共创家园刊物)党群“四个一”宣传体系的基础上,开通“福州电信党建”微信公众号,内设学习园地、党建动态、榜样力量等模块,形成福州电信党群“五个一”宣传体系,推动党建宣传的网络化,有效扩大了宣传覆盖面。尝试党课教学“现场化”。以开展“迎七一话转型”主题党课为契机,分公司尝试通过现场教学方式,创新推进主题党课活动,获得的大家一致好评。推进主题实践活动“常态化”。为促进广大党员担当作为、攻坚克难,福州分公司坚持每季度围绕一个主题,结合阶段性工作重点,推进主题实践活动常态化。推进先进事迹报告会“生动化”。通过三个微创新,一是与微视频展示结合、二是与风采展示结合、三是与文艺演出结合,在提升报告会吸引力基础上,促使报告会更加生动化。

来源:东南消费新闻网 作者:佚名 责任编辑:howge

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